Mô tả công việc điển hình cho Quản gia là gì?

2024 Tác giả: Howard Calhoun | [email protected]. Sửa đổi lần cuối: 2023-12-17 10:44

Mô tả công việc của Quản gia là gì? Hãy phân tích những khía cạnh chính, nêu rõ quyền lợi, nghĩa vụ, trách nhiệm của người lao động giữ vị trí này.

Quy định chung

Mô tả công việc của một quản gia phụ thuộc vào nơi làm việc của cô ấy:

• nhiệm vụ chính của một nhân viên như vậy trong trung tâm chẩn đoán và điều trị sẽ là phát hành kịp thời khăn trải giường sạch sẽ;
• đem đi giặt;
• giám sát quá trình giặt.

Mô tả công việc của quản gia trong cơ sở giáo dục mầm non là thay khăn trải giường và khăn tắm kịp thời.

Một nhân viên như vậy được coi là người chịu trách nhiệm về tài chính.

Mô tả công việc của Thư ký mẫu giáo bao gồm nhiều nhiệm vụ được liệt kê trong các văn bản luật của một cơ sở giáo dục mầm non.

Kỹ năng cần thiết

Việc bổ nhiệm và sa thải nhân viên đó khỏi nơi làm việc do người đứng đầu tổ chức thực hiện.

Mô tả công việc của nhân viên y tếcác tổ chức có chứa một đoạn văn liệt kê các yêu cầu cơ bản đối với một người nộp đơn cho một công việc tương tự:

• biết đơn đặt hàng, đơn đặt hàng, quy định, phương pháp luận, các tài liệu khác liên quan đến chi tiết cụ thể của hoạt động;
• có kỹ năng báo cáo, tài liệu;
• sở hữu các chi tiết cụ thể của tổ chức của cơ sở.

Mô tả công việc của người trông coi trong bệnh viện yêu cầu nhân viên biết thời gian thay giày, vải lanh, đồ vệ sinh và quần áo đặc biệt. Castellan có đủ điều kiện vệ sinh tối thiểu cần thiết và hoàn thành đầy đủ các nhiệm vụ chức năng của mình.

Mô tả công việc của thư ký một cơ sở y tế đảm nhận việc sử dụng hợp lý các nguồn năng lượng, hiểu biết về các quy tắc an toàn phòng cháy chữa cháy điện.

Chức năng chính

Mô tả công việc của quản gia chỉ ra các chức năng chính mà nhân viên này thực hiện.

1. Trong bộ phận y tế và chẩn đoán, công việc của người giúp việc tủ quần áo là cung cấp khăn trải giường cho các phòng dịch vụ và điều trị, đồng thời thay khăn kịp thời.
2. Nơi làm việc của cô ấy là phòng đựng thức ăn, nơi chứa bộ đồ giường cơ bản, quần áo.
3. Cô ấy lấy nguyên liệu từ nhà kho, nấu ăn, giặt giũ, lấy quần áo mới, dán nhãn quần áo, sửa chữa nhỏ.
4. Castellan duy trì tài liệu kế toán theo một biểu mẫu nhất định, báo cáo hàng tháng về công việc đã hoàn thànhlàm việc.

Mô tả công việc của castellan giả định sự an toàn hoàn toàn của tất cả các nguồn vật chất nhận được cho các hoạt động trực tiếp.

Sau khi hết giờ làm việc, quản gia bắt buộc phải đi một vòng quanh nơi làm việc để chuẩn bị tinh thần cho một ngày làm việc mới. Căn phòng chứa các giá trị vật chất phải được niêm phong.

Quản gia phải ngay lập tức hành động, xác định các trường hợp khẩn cấp. Nhiệm vụ của cô bao gồm việc chấp hành nghiêm chỉnh lao động, sản xuất, kỷ luật vệ sinh, nội quy lao động.

Nhân viên này có nghĩa vụ nâng cao trình độ một cách có hệ thống, thực hiện các yêu cầu cơ bản của thỏa ước tập thể.

Trách nhiệm chức năng

Thư ký cơ sở y tế phải:

• xử lý một cách chất lượng và tận tâm việc thực hiện tất cả các chức năng được giao cho nó tuân thủ đầy đủ luật pháp, quy định, hướng dẫn, mệnh lệnh, quy định hiện hành của tổ chức;
• hoàn thành nhiệm vụ của chị chủ-em hàng ngày;
• trên hoá đơn để nhận hàng mềm từ kho, cung cấp kịp thời cho bộ phận chăn ga, màn, phủ;
• phân loại vải lanh, quần yếm, dán nhãn, đem đi giặt;
• khô gối, nệm, chăn vào mùa hè;
• kịp thời gửi thông tin cho bà chủ về các trục trặc của thiết bị vàthiết bị.

Các trách nhiệm khác có thể do tổ chức cụ thể xác định.

Quyền cơ bản

Người hầu gái có quyền:

• đưa ra đề xuất với quản lý của tổ chức về các vấn đề liên quan đến hoạt động lao động;
• áp dụng trong các hoạt động của họ các tài liệu quản lý, pháp lý, thông tin liên quan đến các nhiệm vụ chính thức trực tiếp;
• nâng cao trình độ một cách có hệ thống, vượt qua chứng chỉ để đạt được trình độ.

Trách nhiệm

Castellan có quyền được hưởng các quyền lao động cơ bản theo Bộ luật Lao động của Liên bang Nga trên cơ sở bình đẳng với các nhân viên khác của tổ chức.

Cô ấy chịu trách nhiệm:

• về chất lượng và tính kịp thời của việc thực hiện nhiệm vụ trực tiếp của họ;
• tổ chức các hoạt động riêng, chất lượng cao và thực hiện đầy đủ các mệnh lệnh, mệnh lệnh, luật pháp, quy định tại nơi làm việc;
• tuân thủ quy định nội bộ, an toàn;
• duy trì tất cả tài liệu, được cung cấp bởi các hành vi pháp lý và quy định hiện hành;
• nhanh chóng trong việc thực hiện hành động, bao gồm thông báo cho ban quản lý, loại bỏ các vi phạm an toàn phòng cháy chữa cháy.

Trong bất kỳ tổ chức nào, các chi tiết cụ thể của họ có hoạt động liên quan đến việc sử dụng quần yếm, bộ đồ giường, người ta cho rằng có một nhân viên bán hàng. Nhân viên này được trao quyền bình đẳng với các nhân viên kháctổ chức.

Castellan có quyền được nghỉ phép hàng năm của nhà nước, được thanh toán đầy đủ tiền nghỉ ốm trong thời gian ốm đau, trợ cấp xã hội.