Ngân hàng Levoberezhny: đánh giá
Ngân hàng Levoberezhny: đánh giá

Video: Ngân hàng Levoberezhny: đánh giá

Video: Ngân hàng Levoberezhny: đánh giá
Video: Làm CEO Cần Phải Biết Quản trị | Ba Bước Căn Bản Để Vận Hành Doanh Nghiệp - Học viện CEO Việt Nam 2024, Tháng mười một
Anonim

Có các tổ chức ngân hàng ở Nga đã có mặt trên thị trường từ năm 1991 - ngay khi toàn bộ hệ thống tín dụng và tài chính nói chung bắt đầu xuất hiện. Theo quy định, những đơn vị này có mô hình quản lý ổn định, mối quan hệ được thiết lập tốt, cơ sở khách hàng rộng và các sản phẩm chất lượng khá cao đang được yêu cầu trên thị trường.

Một trong số này là ngân hàng Levoberezhny hoạt động ở vùng Siberia. Nó khá nổi tiếng ở đó, vì nó có mạng lưới rộng khắp - 19 văn phòng, 7 văn phòng phát hành các khoản vay, cũng như hơn 100 máy ATM và thiết bị đầu cuối.

ngân hàng "Levoberezhny"
ngân hàng "Levoberezhny"

Là một phần của bài viết này, chúng tôi sẽ mô tả tổ chức này là gì, các dịch vụ được cung cấp ở cấp độ nào, những gì họ có thể cung cấp cho khách hàng, v.v.

Thành tựu

Hãy bắt đầu với các giải thưởng và xếp hạng mà tổ chức này đã được ghi nhận tích cực. Để nhìn nhận tình hình một cách khách quan hơn, chúng tôi chỉ tính đến những thành tựu đạt được trong năm 2015. Vì vậy, trung tâm phân tích Rusipoteka, tạo ra xếp hạng các tổ chức ngân hàng tiên tiến nhất liên quan đến việc phát hành các khoản thế chấp, đã đặt Ngân hàng Levoberezhny (Kemerovo) ở vị trí thứ 33. Ở góc độ khác - về khối lượng của danh mục cho vay - một ấn phẩm có thẩm quyền (Xếp hạng RIA) đã xác địnhtrong ngân hàng bài viết ở vị trí thứ 120. Về tổng tài sản, cùng cơ quan này xếp Levoberezhny ở vị trí thứ 136. Cuối cùng, Sở giao dịch chứng khoán Moscow đã xếp ngân hàng này ở vị trí thứ 35 trong danh mục "Nhà điều hành giao dịch hàng đầu".

Như bạn có thể thấy, tổ chức này đã đạt được một số thành tựu, được hỗ trợ bởi sự dẫn đầu thị trường và cơ sở khách hàng rộng lớn nhất.

Ngân hàng Levoberezhny Novosibirsk
Ngân hàng Levoberezhny Novosibirsk

Đặt cọc

Tiền gửi là công cụ ngân hàng yêu thích của những người biết cách và thích tiết kiệm. Ngân hàng Levoberezhny cung cấp khoảng 10 loại tiền gửi - tất cả chúng đều khác nhau về tiền tệ, số tiền đầu tư tối thiểu, lãi suất và các điều kiện khác (cơ hội bổ sung, rút tiền, mở qua Internet). Mỗi khách hàng, tùy theo sở thích của mình mà có thể lựa chọn hình thức gửi tiền phù hợp nhất cho mình và giữ tiền tại ngân hàng này. Ví dụ về kế hoạch đầu tư: “Đầu tư” (tối thiểu cho khoản đầu tư là 10 nghìn, 12% mỗi năm được tích lũy trên khoản tiền gửi, người gửi tiền có cơ hội phát hành nó qua ngân hàng Internet và ngoài ra, thực hiện bổ sung); “Yêu thích” (tối thiểu - 50 nghìn, từ 10,5 đến 11,5 phần trăm lợi nhuận mỗi năm, thêm 7% được ghi có vào tài khoản “Wallet”). Ngoài ra còn có các kế hoạch dành cho người hưu trí, cho con cái, tiền gửi bằng ngoại tệ, tiền gửi không kỳ hạn.

ngân hàng tín dụng "Levoberezhny"
ngân hàng tín dụng "Levoberezhny"

Tín

Vì tổ chức được mô tả chấp nhận các khoản đầu tư, nên ngân hàng Levoberezhny có thể phát hành khoản vay với nhiều mức lãi suất, tùy thuộc vào việc khách hàng có phải là khách hàng quen thuộc ở đây hay khôngngười dùng hoặc đến lần đầu tiên. Phương tiện thanh toán mà qua đó khách hàng sẽ nhận được tiền đã vay cũng đóng một vai trò quan trọng - đây là thẻ tín dụng, thẻ khách hàng đơn giản hoặc một số hình thức khác.

Trong trường hợp cho vay, ngân hàng chia khách hàng thành từng loại. Vì vậy, đó là những người có thẻ lương, những người đang hưởng lương hưu, những khách hàng mới muốn có “thẻ tín dụng”, những khách hàng có lịch sử tín dụng tích cực, nhân viên của các công ty là đối tác của ngân hàng. Theo đó, điều kiện phát hành khoản vay đối với từng loại này là khác nhau. Mặc dù Ngân hàng Levoberezhny đặt lãi suất như nhau ở các chi nhánh khác nhau. Novosibirsk, Kemerovo hoặc Barnaul - bất kể chi nhánh của tổ chức này nằm ở đâu.

Ngân hàng Levoberezhny Kemerovo
Ngân hàng Levoberezhny Kemerovo

Sản phẩm khác

Ngoài hoạt động cho vay và lưu ký, ngân hàng còn tiến hành một số nghiệp vụ khác. Đặc biệt, đây là nơi thu đổi ngoại tệ, phát hành thẻ ngân hàng, mở tài khoản tiết kiệm, thế chấp mua bất động sản, cung cấp dịch vụ tư nhân từ xa, đặt vật có giá trị vào két sắt ngân hàng, v.v. Tất cả điều này cho phép khách hàng làm việc với cùng một ngân hàng, bất kể dịch vụ mà họ cần.

Đánh giá của khách hàng

Danh sách tổng thể các cơ hội mà tổ chức cung cấp cho khách hàng tất nhiên là tốt. Nhưng bạn có thể hiểu cách thức hoạt động của một ngân hàng cụ thể chỉ sau khi đọc các đánh giá thực tế của khách hàng. Và điều này có thể được thực hiện trên các nguồn chuyên biệt, ví dụ, trên các diễn đàn của người gửi tiền và người đi vay. Chúng tôi là gì vàđược thực hiện để hiểu Ngân hàng Levoberezhny là gì.

Ngân hàng Levoberezhny Novokuznetsk
Ngân hàng Levoberezhny Novokuznetsk

Novokuznetsk hoặc Kemerovo, Barnaul hoặc bất kỳ thành phố nào khác nơi đặt chi nhánh của văn phòng mà chúng tôi quan tâm không thành vấn đề - trang web có các bài đánh giá chứa các đề xuất từ mọi người từ khắp nơi trên đất nước. Và từ chúng, bạn có thể tìm ra, ví dụ, ở một số chi nhánh, khách hàng được đề nghị đổi tiền tệ với giá rẻ hơn 5 rúp, nhưng không phải xếp hàng; ở những người khác - họ trì hoãn việc trả lãi cho khoản tiền gửi; và ở đâu đó họ đe dọa sau khi cho vay. Tất cả những đánh giá tiêu cực này được để lại bởi những người không hài lòng với dịch vụ tại Levoberezhny. Trên thực tế, có rất nhiều khuyến nghị như vậy: ở đâu đó nhân viên ngân hàng là người có lỗi, trong một số trường hợp, khách hàng là người có lỗi.

Đồng thời, cũng có những đặc điểm tích cực - các hoạt động mà khách hàng quan tâm đã được thực hiện thành công và cuối cùng khách đến chi nhánh cũng hài lòng.

Đó là, trên thực tế, không thể chắc chắn rằng trong cơ sở giáo dục này, bạn sẽ được phục vụ “ở mức cao nhất” hay “khủng khiếp”. Có lẽ tất cả phụ thuộc vào những người mà khách hàng gặp phải.

Đánh giá của nhân viên

Cũng thú vị để hiểu được cách thức hoạt động của ngân hàng, sẽ được nhân viên phản hồi. Trên chúng, bạn có thể nhìn thấy công việc của bất kỳ công ty nào từ bên trong. Các đặc điểm tích cực của nhân viên cho thấy, ví dụ, một đội thân thiện, công việc thú vị, lịch trình tốt và đạo đức doanh nghiệp phát triển trong ngân hàng. Mặc dù có những đánh giá tiêu cực nói về sự thô lỗ của các nhà chức trách, nhưng việc làm này khônglao động, và theo hợp đồng luật dân sự (nghĩa là mức độ bảo vệ quyền lợi của người lao động thấp hơn), lương “khoán” (khi lương tối thiểu chính thức được trả, nhưng thực tế người lao động nhận một số tiền hoàn toàn khác). Đánh giá theo các đánh giá, tất cả những điều này cũng có mặt, vì vậy điều kiện làm việc không thể được gọi là lý tưởng. Nhưng có sự ổn định, khả năng phát triển và cuối cùng là kinh nghiệm.

Đề xuất: