Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức: xác định mối quan hệ

Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức: xác định mối quan hệ
Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức: xác định mối quan hệ

Video: Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức: xác định mối quan hệ

Video: Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức: xác định mối quan hệ
Video: P1: Bắt đầu | HƯỚNG DẪN ĐẦU TƯ CHỨNG KHOÁN CƠ BẢN, A-BỜ-CỜ ( TỪ A-Z ) 2024, Tháng mười một
Anonim

Hoạt động của bất kỳ thực thể kinh doanh nào đều bị ảnh hưởng bởi môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức, với sự trợ giúp của các hành động được xác định, cũng như cách thức hoạt động của họ trong dài hạn. Tất cả điều này trực tiếp phụ thuộc vào khả năng của đối tượng để thích ứng với những kỳ vọng nhất định và yêu cầu cụ thể của môi trường.

môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức
môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức

Vì vậy, ngày nay có hai phân loài của khái niệm này: môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức. Các yếu tố bên trong có thể bao gồm các yếu tố chính, cũng như các hệ thống con của cấu trúc của chính doanh nghiệp, có khả năng đảm bảo dòng chảy của các quá trình trong đó. Khái niệm về môi trường bên ngoài của tổ chức được thể hiện bằng một tập hợp các chủ thể, điều kiện và yếu tố, ngay cả bên ngoài tổ chức, cũng có thể ảnh hưởng đến hành vi chung của tổ chức.

Môi trường doanh nghiệp là gì? Đây là sự kết hợp của các lực lượng không thể kiểm soát khác nhau, có tính đến việc các công ty phải thực hiệnhoạt động. Thuật ngữ này bao gồm môi trường vĩ mô và vi mô (môi trường bên ngoài và bên trong của tổ chức). Đồng thời, cấu trúc bên trong được thể hiện bằng các đối tượng liên quan trực tiếp đến bản thân chủ thể kinh doanh nói chung và các yếu tố cấu trúc khác nhau của nó. Nó được thể hiện bằng sự kết hợp của các yếu tố công nghệ, lao động và kinh tế, được quản lý và điều tiết ở mức độ lớn hơn so với môi trường bên ngoài. Môi trường nội bộ tại doanh nghiệp xác định các điều kiện tổ chức và kỹ thuật của công việc, có thể được quy cho kết quả của các quyết định được đưa ra trong quản lý.

môi trường bên ngoài và bên trong của tổ chức
môi trường bên ngoài và bên trong của tổ chức

Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức phải được phân tích liên tục để xác định điểm mạnh và điểm yếu của tất cả các khía cạnh hoạt động của tổ chức. Điều này là cần thiết để sử dụng kịp thời các cơ hội bổ sung và doanh nghiệp mua lại một số tiềm năng nội bộ. Ngoài ra, việc xác định các điểm yếu giúp ngăn chặn sự gia tăng của các mối đe dọa và nguy hiểm.

Môi trường bên trong và bên ngoài của tổ chức có mối liên hệ chặt chẽ với nhau. Hoạt động của họ bị ảnh hưởng đáng kể bởi điều kiện kinh tế của xã hội, điều này phản ánh mức độ sẵn có của tiền và nguồn lao động, cũng như lãi suất trên vốn đầu tư. Chúng ta không nên quên về giá nguyên liệu, vật liệu và dịch vụ.

Có những yếu tố chính trị có phần phụ thuộc vào đảng cầm quyền trong nhà nước. Chính sách của Tổng thống và sự hiện diện cũng đóng một vai trò quan trọng trong vấn đề này.(hoặc thiếu) sự thù địch.

khái niệm về môi trường bên ngoài của tổ chức
khái niệm về môi trường bên ngoài của tổ chức

Một loạt các môi trường bên ngoài là môi trường văn hóa, các yếu tố chính bao gồm văn hóa thực tế, giáo dục, truyền thống tôn giáo và các chuẩn mực đạo đức.

Môi trường bên trong và bên ngoài của một tổ chức kết hợp các yếu tố khác nhau tự biểu hiện bất kể các hoạt động của một thực thể kinh doanh có tác động đáng kể đến nó hay không. Vì vậy, các yếu tố bên ngoài có thể bao gồm các yếu tố tác động trực tiếp có thể tác động trực tiếp đến hoạt động của tổ chức.

Đề xuất: